2015年10月29日下午，伟德国际1946官方网MBA中心邀請到科銳國際人力資源有限公司項目總監崔敏先生來與同學們進行面對面的交流。針對如何提升職場實力，怎樣更加客觀的審視個人職業發展方向，如何明确自己未來的定位等問題為在校MBA同學提供更好的指導和就業機會。
科銳國際人力資源有限公司是一家專注于人力資源服務的公司，在大中華地區擁有40個分支機構，超過1500名專業招聘顧問，是亞洲領先的整體招聘解決方案提供商。公司奉行專注的理念，即把自己最優勢的部分做好。科銳RPO團隊率先在中國引入招聘流程外包服務模式，通過完善招聘流程，最佳實踐經驗，專業招聘系統，為客戶提供從定制招聘策略到候選人上班等一站式招聘流程服務，并緻力與客戶保持長期合作夥伴關系。
沙龍活動由MBA中心職業發展部陳秀傑老師主持，職業發展部部長肖富榮老師對活動作了簡略介紹，2014、2015級部分同學參加了活動，大家共同分享對未來在職場的期望，傾聽崔敏先生為大家指明道路，提供建議。
首先崔敏先生提出了一個發散性的思考問題作為開場，讨論MBA與職場的關系，關于MBA是大于職場，等于職場還是小于職場。這場讨論的目的旨在讓大家明白自己的需求和定位，MBA與自己未來目标以及目的性的關系。幫助同學們把自己思路打開，明确自己的定位是最重要的，要通過在MBA學習，明确在未來職場中的目标。緊接着在座的同學們作了自我介紹，大家有不同的背景，不同的經曆，不同的讀MBA的出發點和通過學習之後的期望。随後崔敏先生也分享了自己的職業生涯，以自己為範例，對職業選擇進行了解讀。在座的每個人也就自己的現實處境提出了自己的職業困惑和職業理想，崔總一一給予了進一步的解答。
最後，肖老師為大家的交流過程做了總結，大家親切合影，本次沙龍活動圓滿結束，在座同學們都覺得受益匪淺。人生旅程千變萬化，誰也無法預知前路等着你的是什麼。但是一定要明确自己的定位，充分利用自己的專業優勢，找到自己的職業方向。
據悉，MBA職業發展部未來将會持續不斷的邀請MBA職業導師，著名人力資源專家參與沙龍活動，與在校同學面對面交流，為同學們的MBA後職場發展和突破提供幫助！
